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O piso salarial foi reajustado para R$ 1.621 e entrou em vigor neste dia 1º. O aumento é de 6,79% e reflete a inflação medida pelo INPC em 12 meses até novembro, com ganho real limitado pelas regras do arcabouço fiscal.
Com a limitação, o reajuste ficou R$ 15 abaixo do valor que seria aplicado caso o crescimento do PIB de dois anos antes fosse incorporado integralmente ao cálculo. Sem o teto, o salário mínimo chegaria a R$ 1.636 em 2026.
O salário mínimo serve de referência para diversos benefícios e obrigações, como aposentadorias, pensões e auxílios do INSS pagos pelo piso, o BPC, o abono do PIS/Pasep, o valor mínimo do seguro-desemprego, além das contribuições do MEI e limites para ações judiciais.